因山為壘，臨江望海，吳風楚韻，人文薈萃。鎮江具有極其豐厚的文化底蘊，具有3000多年的悠久文明，是全國文明城市、國家歷史文化名城、國家生態市、中國優秀旅游城市、國家低碳建設試點城市。名城育名校、名校潤名城，江蘇大學扎根古城鎮江，主動融入鎮江人才戰略部署和經濟發展需要，搶抓機遇，推進校地深度融合，發展態勢蒸蒸日上，現誠邀全球英才參加江蘇大學第十三屆金山高層次學術論壇。

舉辦時間：2022年11月18-20日 舉辦方式：線上

一、論壇宗旨及安排

江蘇大學第十三屆金山高層次學術論壇旨在搭建一個學術交流平臺，通過專題報告、人才洽談、實地學術交流等形式，促進學科交叉融合與國際合作，為建成“高水平、有特色、國際化研究型大學”匯智聚力，全面推進“雙一流”創建及江蘇高水平大學建設。

二、報名條件

優秀博士/博士后（排名世界前200強高�；蚓哂腥�年及以上海外工作經歷優先）、知名高校助理教授（相當職務）及以上高層次人才。

三、報名方式

申請人通過端口報名（網址：https://ding.cjfx.cn/f/nzdd3lh5），并以附件的形式上傳《江蘇大學第十三屆金山高層次學術論壇報名表》和《江蘇大學第十三屆金山高層次學術論壇匯總表》；學院組織面試考核，并將通過考核的人員匯總后報送人事處；學校組織評審，確定交流名單。

四、聯系方式

人事處聯系人：李老師 葛老師 聯系電話：0511- 88789658

聯系信箱：hr@ujs.edu.cn

論壇報名微信二維碼

五、支持措施

1.報銷差旅費：凡參加本次論壇并獲邀實地學術交流的人才（以下簡稱“受邀人才”），學校報銷一次一年內來江蘇大學學術交流的往返機票（經濟艙）等合理差旅費用。報銷限額為：歐美等地1.4萬元/人，亞洲國家1萬元/人，港澳臺地區0.5萬元/人。

2.受邀人員依托江蘇大學申報優青（海外）項目成功，可直接聘為金山特聘教授（A類），除國家撥款外，學校提供60-70萬元年薪，科研啟動經費300萬元以上（自然科學，工程技術領域）及其他相關待遇。

3.受邀人才優先推薦申報江蘇省“雙創計劃”。對入選的雙創團隊，三年內省級財政給予總共800萬元、500萬元或300萬元的經費資助；對入選的雙創博士，兩年內省級財政給予總共15萬元生活補助。

4.受邀人才優先推薦申報“江蘇特聘教授”。獲批后，三年聘期內，省級財政給予每人每年12萬元的崗位津貼（免征個人所得稅），對自然科學類、人文社會科學類分別提供100萬元（特別優秀的提供200萬元）、50萬元的科研經費。

5.受邀人才優先推薦申報鎮江市人才“鎮興”行動相關人才政策，頂尖人才（團隊）資助1000萬元，特別突出的上不封頂。

江蘇大學2022年專任教師公開招聘公告（第二批）

除本次論壇外，江蘇大學校內多個崗位長期面向海內外英才招聘，歡迎有志之士加盟學校！江蘇大學人事處負責此次招聘政策咨詢。咨詢電話：0511-88780061。更多專任教師招聘內容點擊鏈接：http://www.liuxuehr.com/gaoxiao/jiangsu/45965.html

此次招聘的江蘇大學教學科研單位如下：

機械工程學院	文學院
農業工程學院	外國語學院
汽車與交通工程學院	藝術學院
能源與動力工程學院	教師教育學院
材料科學與工程學院	醫學院
電氣信息工程學院	藥學院
食品與生物工程學院	生命科學學院
環境與安全工程學院	知識產權學院
計算機科學與通信工程學院	體育部
數學科學學院	流體機械工程技術研究中心
物理與電子工程學院	能源研究院
土木工程與力學學院	汽車工程研究院
化學化工學院	中國農業裝備產業發展研究院
管理學院	國際基因組學研究中心
財經學院	附屬醫院
馬克思主義學院	圖書館
法學院	智能農機裝備理論與技術重點實驗室

六、引才待遇

為實現“高水平、有特色、國際化研究型大學”建設的戰略目標，我校制定了“金山學者計劃”，人才引進待遇主要如下：

江蘇大學人才待遇

類別	人才崗位	類別	具體待遇
第一類	院士及重大成果貢獻者		提供相當于鎮江市300m²左右別墅的購房補貼，安家費100萬，特別支持，一事一議。
第二類	金山學者	A類	提供相當于鎮江市150m²的購房補貼；科研啟動經費，自然科學類500萬元以上、人文社科類120萬元以上，具體面議；優先配備實驗場地、團隊助手；協助解決配偶安置及子女入學問題；全職年薪120萬元。
		B類	提供相當于鎮江市130m²的購房補貼；科研啟動經費，自然科學類500萬元以上、人文社科類120萬元以上，具體面議；優先配備實驗場地、團隊助手；協助解決配偶安置及子女入學問題；全職年薪80-90萬元。
	金山特聘 教授	A類	提供相當于鎮江市110m²的購房補貼；科研啟動經費，自然科學類300萬元以上，人文社科類80萬元以上，具體面議；提供實驗場地、協助解決配偶安置及子女入學問題；全職年薪60-70萬元。
		B類	提供購房補貼 90 萬元；科研啟動經費，自然科學類 100 萬元，人文社科類40萬元；協助解決配偶安置及子女入學問題；全職年薪45-55萬元。
	金山青年 特聘教授		提供購房補貼50萬元；科研啟動經費，自然科學類40萬元，人文社科類15萬元；全職年薪35-40萬元。
	金山特聘教授 （短期項目）		標準為 1.5-1.8 萬元/月；海外人員每年可報銷 1 次往返經濟艙機票；學校提供短期公寓住房；提供必要的實驗用房和儀器設備。
	金山講座教授		標準為2萬/月；學校提供短期公寓住房；提供必要的實驗用房和儀器設備。
第三類	江蘇大學特聘教授		提供購房補貼40-60萬元；科研啟動費50萬元，人文社科20萬元；全職年薪40萬元。
第四類	教授		提供購房補貼30-40萬元；科研啟動費40萬元，人文社科15萬元；國家規定的工資、校內績效。
	副教授		提供購房補貼20-30萬元；科研啟動費15萬元，人文社科7萬元；國家規定的工資、校內績效。
第五類	A類相當于資格教授		提供購房補貼25-35萬元；科研啟動費40萬元，人文社科15萬元；國家規定的工資、校內績效。
	B類相當于資格副教授		提供購房補貼20-30萬元；科研啟動費15萬元，人文社科7萬元；國家規定的工資、校內績效。
備注	團隊引進，一事一議。

備注：

1. 學校提供豐厚的薪酬，各崗位薪酬按學校政策，符合高層次人才引進要求的按事業編制引進。

2. 第五類高層次人才中具有世界200強高校博士學位的，首聘期開始的購房補貼可在上述基礎上增加5萬元。

3. 上述世界排名為泰晤士、USNEWS、QS、ARWU中的任一最新排名。

七、學校簡介

江蘇大學是2001年8月經教育部批準，由原江蘇理工大學、鎮江醫學院、鎮江師范�？茖W校合并組建的重點綜合性大學。學校于1978年被國務院確定為全國88所重點大學之一，是全國首批具有博士、碩士學位授予權的高校。江蘇大學是江蘇省人民政府和教育部、農業農村部共建高校、首批江蘇省高水平大學建設高校、全國本科教學工作水平優秀高校、首批全國50所畢業生就業典型經驗高校、全國創新創業典型經驗高校、首批全國來華留學生質量認證高校、全國“三全育人”綜合改革試點高校。

江蘇大學是國內最早設立農機專業、最早系統開展農機教育的高校，堅持立足江蘇、服務行業，始終以推動我國農業機械化、現代化為使命，培養了我國第一批農機本科、碩士和第一位農機博士、博士后，為我國農業裝備人才培養、科技創新，為推動農民增收、農業發展和農村穩定作出了積極的貢獻，形成了“工中有農，以工支農”的鮮明辦學特色和獨特的文化情懷。

學校辦學水平高，擁有一批高水平學科。工程學、材料科學、臨床醫學、化學、農業科學、藥理學與毒理學、生物學與生物化學、環境生態學、分子生物學與遺傳學、計算機科學、植物學與動物科學、一般社會科學12個學科進入ESI排名全球前1%，工程學、化學、農業科學進入前1‰。擁有2個國家重點學科，1個國家重點（培育）學科，10個江蘇高校優勢學科。擁有15個一級學科博士點，45個一級學科碩士點，21個碩士專業學位類別。設有13個博士后科研流動站。

學校堅持以學為中心、教為主體，不斷提升人才培養質量。近年來，學校獲國家級教學成果獎8項，形成了以40個國家一流專業和一批國家特色專業、國家級一流本科課程、國家級精品課程、國家精品視頻公開課、國家精品資源共享課、國家實驗教學示范中心、國家優秀教學團隊為代表的優質教學資源。學校堅持以貢獻求發展，不斷提升科技創新與服務社會能力。“十三五”期間，學校獲批國家自然基金項目847項，連續6年居全國高校前50位。

附件：
附件1：江蘇大學教學科研單位簡介及專業需求
附件2：江蘇大學第十三屆金山高層次學術論壇報名表（中文）
附件3：江蘇大學第十三屆金山高層次學術論壇匯總表（中文）

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